Sottoscritto il contratto integrativo per i dipendenti del Consorzio per lo Sviluppo Industriale della Provincia di Matera

Il nuovo elemento salariale integrativo, rappresenta un ulteriore passo verso il miglioramento delle condizioni di lavoro e la valorizzazione delle competenze dei dipendenti. In particolare, il contratto prevede un aumento stipendiale e l’inserimento di un premio di anzianità. “Mai nessuno dei Presidenti e Amministratori in precedenza hanno prestato così tanta attenzione nei confronti del personale dell’Ente affermano i rappresentati delle diverse sigle sindacali. – L’A.U. Rocco Fuina, è un esempio concreto di come un’attenzione costante ed equilibrata verso il personale possa portare a ottimi risultati per le imprese e per il territorio nel suo complesso e di riflesso sui bilanci, sulle attività operative e i progetti del Consorzio.

Auspichiamo che questa sia solo la prima di una serie di iniziative che consentiranno al CSI di Matera di consolidare la propria posizione di Ente modello nella tutela e miglioramento delle condizioni di lavoro dei propri dipendenti per il well-being e il welfare aziendale”. Infine il CSI di Matera sta instaurando un ottimo rapporto anche con le imprese e gli stakeholders della Provincia di Matera, attraverso un’attività di relazione e comunicazione continua con visite dirette per l’ascolto di problemi aziendali, identificazione di fabbisogni e ricerca assieme di soluzioni utili allo sviluppo aziendale e territoriale.